European HR Director Summit: 10-11 Novembre 2015

In arrivo a Milano i prossimi 10 e 11 novembre lo European HR Director Summit, l’appuntamento di riferimento per i Direttori HR di imprese italiane ed estere, organizzato da Business International – Fiera Milano Media, la media company del Gruppo Fiera Milano SpA.
 Una 2 giorni di dibattito, confronto e networking con l’obiettivo di creare un benchmark tra Italia e Europa, sugli aspetti di maggiore spicco e attualità in ambito HR.
L’iniziativa, pensata e rivolta ai Direttori HR, presenterà le best practice italiane ed internazionali su tematiche quali lo smart working, il mercato del lavoro, l’innovazione generata dalla funzione HR, l’engagement, la gestione dei talenti.
In un contesto altamente stimolante, si alterneranno dibattiti a presentazioni di case studies, a momenti di puro networking.
Per seguire il convegno sui social, l’hashtag sarà: #euhrdirector Per apprendimenti, il sito: http://euhrdirector.businessinternational.it/
 
AGENDA COMPLETA DELL’EVENTO
Martedì 10 Novembre 2015
 
17:30 Registrazione dei partecipanti e welcome coffee
18:00 Sessione Plenaria: The future of the work
Il mondo del lavoro è cambiato?

Quanto dipende dall’evoluzione normativa e quanto invece dalla tecnologia?

Mobilità, demansionamento, nuove modalità contrattuali: quanto servono al DRU per creare realmente flessibilità?

Quanta distanza tra l’Italia e l’Europa?

Quali le tendenze del prossimo decennio?
Chairman: Debora Rosciani | Giornalista | Radio24
Daniele Checchi | Economista del Lavoro |  
Andrea Del Chicca | Direttore Risorse Umane | Ansaldo Energia
Francesco Rotondi | Founding Partner | Studio Legale Lablaw
Emilio Zampetti | Direttore Risorse Umane | Elica
19:15 The Future of Work  Perry Timms | HR Blogger |  
20:00 Aperitivo
20:30 Gala Dinner su invito

 
Mercoledì 11 Novembre 2015
 
08:30 Registrazione dei partecipanti e welcome coffee
Sessione plenaria: Key Presentations and Case Studies by Distinguished Industry Experts
Chairman: Gianni Moscatelli | HR Director | Conbipel
09:15 Dal succession planning allo sviluppo di nuovi modelli di leadership: come la funzione hr può intervenire concretamente nell’indirizzo strategico delle aziende
Sergio Spinelli | Human Resources and Organization Director | Juventus Football Club
09:45 La competitività passa dall'innovazione. Ma cosa la genera e qual è il contributo della funzione HR
Jon Ingham | People & Organization Development Strategiest |  
10:15 Employee risks and benefits: room for innovation?
Marco Allievi | Head of Corporate Life & Pensions Italy | Zurich Global Life
10:45 Sviluppo organizzativo ed engagement: come la funzione risorse umane puo migliorare la performance facendo leva sull’engagement     Cesare Cucci | Direttore Risorse Umane | Cariparma
Dibattito
11:00 Coffee Break
11:30 Sessioni parallele
ROOM A - La funzione HR quale Innovation Partner
 
L’innovazione si può apprendere? E’ prerogativa dei talenti o può derivare dai gruppi di persone?
Qual è il contributo della tecnologia?
Chairman: Francesca Anoja | EMEA Organization & Talent Development Director HR | Sabre
Alessia Benevieri | HR Manager | Varvel
Andrea Cavalli | Practice Manager | Techedge Group
Massimo Piatto | HR Manager | Open Service
ROOM B - Attracting, Retaining and Developing Talent
 
Le competenze che definiscono il talento, dalla valutazione del potenziale ai programmi di sviluppo
I nuovi paramentri di gestione e recruiting del talento
Come sta cambiando l'online recruitement e perché i nuovi strumenti stanno rivoluzionando la ricerca dei talenti
Chairman: Nicola Ladisa | Direttore Risorse Umane | De Agostini Editore
Alessandro Bolzani | Regional Sales Manager | Cornerstone
Elisabetta Giannoni | HR Senior Director South-Eastern Europe & Emerging Market | Polo Ralph Lauren
Lorenzo Mecocci | COO & Partner | Jobyourlife
12:30 Sessioni parallele
ROOM A - From Engaged Workforce to a Profitable Business
 
Dalle politiche di rewarding, al coaching tutto ciò che rende una forza lavoro “engaged”
Quali sono le leve, le tecniche e le modalità a cui ricorrono le aziende best practice?

Chairman: Francesca Anoja | EMEA Organization & Talent Development Director HR |
Sabre Marco Russomando | First Vice President HR, Head of Global Mobility and Benefits | UniCredit  

ROOM B - Il performance management a supporto di una gestione strategica della funzione HR
Come impiegare il performance management per accreditarsi quali business partner
Stile di leadership e competenze adeguate al raggiungimento degli obiettivi di performance

Chairman: Nicola Ladisa | Direttore Risorse Umane | De Agostini Editore
Gessica Chies | Moder Cloud Hris Consultant | Infor
Daniela Pirro | Direttore Risorse Umane | Estee Lauder
Osvaldo Valenti | Direttore Commerciale | Trenkwalder
13:30 Lunch
15:00 Masterclass By Nic Marks on Wellbeing at work
Nic Marks | Statistico, Speaker di fama mondiale e scrittore | 

16:30 Chiusura dei lavori