Indovinate un po'? Non ci sono.
Come nel caso dei giorni di ferie e del congedo di maternità di cui ho parlato nei due post precedenti, "non ci sono" significa che non sono previsti a livello federale (a parte per gli impiegati governativi, che ne hanno 13 all'anno). La maggior parte degli americani è favorevole a introdurlo, ma per ora lo Healthy Families Act non è ancora passato. Attualmente, il Family and Medical Leave Act garantisce un congedo non retribuito per malattie gravi.San Francisco è stata la prima città a introdurre il congedo di malattia retribuito, nel 2007. L'hanno poi seguita Washington D.C. e lo stato del Connecticut.Trovate molte altre informazioni qui e qui.
Chart courtesy of the Center for Economic Policy Research