Alla direttrice sanitaria dott.ssa Ida Beretta: € 23.131,48, al direttore amministrativo dr. Camillo Rossi: E. 23.131,48. E alla direttrice generale Simona Mariani 28.914,35; (93,1 /100 la sua valutazione da parte del Pirellone). Simona Mariani – ecco allegato qui il suo curriculum colmo di nomine formigoniane – è stata anche consigliere regionale in quota Pdl. Laureata in Giurisprudenza a Roma, è stata prestata alla sanità. Era direttrice generale all’Asl di Pavia, stessa Asl di Antonio chiriaco, già direttore sanitario nei guai con la giustizia. Ora a Pavia il direttore generale è un generale in pensione, originario di Lentini (Siracusa), Giuseppe Tuccitto. E noi che credevamo che per dirigere un ospedale bisognasse essere medici! Non si finisce mai di imparare.
Simona Mariani
Il curriculum di Simona Mariani afferma che è stata anche “Dirigente di importanti aziende private fino al 2003″. Quali aziende private? Vorremmo saperlo! Ma il curriculum tace, sì, tace.
Ecco dunque gli incentivi che secondo le norme regionali sul raggiungimento degli obiettivi incassano i tre direttori dell’azienda ospedaliera di cremona: da 21 a 28mila euro (lordi, proprio lordi). Non basta infatti la retribuzione fissa, occorrono anche incentivi per migliorare il loro rendimento. Se esistono questi incentivi, che dipendono da una valutazione, evidentemente c’è bisogno di promettere un premio in denaro per dirigenti che già godono di notevolissimi stipendi e hanno un potere d’acquisto straordinario in anni come questi. Vanno motivati se no forse si disamorano?
Ma la critica, ancora una volta, va ponderata. Sarebbe più utile una nomina meno diretta, una filiera meno breve dalla giunta regionale alle direzioni ospedaliere, che risultano così strettamente in mano alla politica. I direttori sono talmente osservati e vigilati dalla Regione proprio perché rappresentino il Pirellone: il territorio in cui lavorano a sua volta viene considerato parte della Regione.
Incentivi che si addizionano a retribuzioni fisse già molto elevate fanno venir male: siamo in recessione, i volontari della Didiapsi danno una mano alle unità psichiatriche, in Pediatria l’associazione Abio dona arredi (per citare un’episodio recente), altri volontari sono attivi nei vari reparti. Le associazioni sono diverse e ben note, l’azienda ospedaliera come tale è molto amata dai cremonesi come altrove gli ospedali sono al centro dell’attenzione.
La legge che dà questi stipendi e incentivi appare superata dai tempi: la recessione non perdona, ma la differenza tra le retribuzioni dei lavoratori è enorme. Solo l’incentivo percepito dalla direttrice generale vale due stipendi del personale del comparto. Se i direttori donassero i loro incentivi all’ospedale sempre in affanno?
Ida Beretta lavora da anni e anni a cremona, non va considerata una paracadutata. camillo Rossi è stato nominato da pochissimi anni, è al primo incarico ed era tra i “papabili” da tempo. comunque i nominati appartengono in Regione a uno stretto giro. Simona Mariani circola da una struttura sanitaria all’altra, come direttrice, da anni, come altri nel “giro delle nomine”. Persone evidentemente di cui Formigoni, oggi senatore, visti i meriti acquisiti, si fida moltissimo. Oltre ai meriti ci sono anche gli occhi della magistratura sull’ex presidente della Regione. I dipendenti invece no. Niente incentivi così alti, al massimo un premio di produttività di qualche centinaio di euro per il personale del comparto.
Simona Mariani pure è indagata per corruzione e turbativa d’asta, si vedrà il finale di questa storia su cui il giornale “La Provincia” sta scrivendo moltissimo. In Regione il clima sta cambiando: si vedrà.
Segue la delibera della stessa direttrice generale, che garantisce il versamento degli incentivi.
https://www.albopretorio.com//allegati/c81e728d9d4c2f636f067f89cc14862c/f9fd5ec4c141a95257aa99ef1b590672/DELIBERA_74_2013.pdf
ISTITUTI OSPITALIERI DI CREMONA
Azienda Ospedaliera
DELIBERAZIONE
adottata dal Direttore Generale Dott.ssa Simona Mariani
N. 74 DEL 18/03/2013
PROT. 5730/13
OGGETTO PRESA D’ATTO DEL DECRETO DEL D.G.S. N. 1817 DEL 4/3/2013
INERENTE LA VALUTAZIONE DEGLI OBIETTIVI AZIENDALI DI
INTERESSE REGIONALE PER L’ESERCIZIO 2012
DELL’AZIENDA OSPEDALIERA DI CREMONA .
PROVVEDIMENTI CONSEGUENTI
Il responsabile del procedimento: DOTT.SSA MARIANNA BONFANTI
Si attesta che la copia del presente atto viene pubblicata mediante affissione all’Albo
dell’Azienda Ospedaliera, ove rimarrà per giorni 10 interi e consecutivi.
Dal 19/03/2013 Al 28/03/2013
IL RESPONSABILE f.f U.O. Affari Generali e Legali
Dott.ssa Marianna Bonfanti
I,Rl.l cord ato c he:
con DGR – Regione Lombardia – n. IXl2633 del 6.12.2011 sono state definite Ile “Regole :li
sistema” per il 2012, successivamente dettagliate in specifiche indicazioni operative c le
hanno specificato ulteriormente le linee di indirizzo relative alla gestione del sistella
sanitario e socio sanitario, da attuarsi nel corso dell’anno di riferimento;
con DGR Regione Lombardia – n. IXl3058 del 28.02.2012:
sono stati definiti gli obiettivi aziendali di interesse regionale per l’anno 2012 ( ei
Direttori Generali delle Aziende Ospedaliere e dell’Azienda Regionale I er
l’Emergenza Urgenza, nonché le modalità di valutazione del loro raggiungimento;
per ciascun obiettivo sono stati precisati i risultati attesi e, per gli obiettivi di
sviluppo, il peso agli stessi attribuito;
è stata fissata la tempistica per la verifica del raggiungimento dei risultatI attesi;
è stata data indicazione ai Direttori Generali di estendere gli obiettivi in argomel 1:0
anche alla direzione strategica aziendale;
con le circolari della Direzione Generale Sanità prot. n. H1.2012.0013216 del 24.04.20 2,
prot. n. H1.2012.0013459 del 26.04.2012 con le quali sono state date le: indicazi.mi
operative inerenti la realizzazione degli obiettivi di interesse regionale per l’anno 2012;
dato atto che, con deliberazione n. 14 del 15.01.2013, si dava atto della conclusione, entro i teflpi
• prefissati dalla Direzione Generale Sanità della Regione Lombardia, del percorso di (~ertificazi( ne
‘I degli o biettivi aziendal i di interesse regi onale d~ parte dell’ Azi enda Ospedalier. di Cremona;
Il
Il Visto Il Decreto del Direttore Generale Samta Regione lombardia n. 1817 del 04.03.2( 13
· “Valutazione relativa agli obiettivi aziendali di interesse regionale per l’esercizio 2012 .dell’ Aziel Ida
I Ospedaliera Istituti Ospitalieri di Cremona” con il quale, al termine del procedimento di
. valutazione, è stato assegnato alla dott.ssa Simona Mariani, Direttore Generale in carica nell’al no
2012, il punteggio complessivo di 93,31/1 00 e conseguentemente attribuito, allo stesso, il
riconoscimento dell’incentivo economico nella misura pari al 93,31 %, corrispondente ad E.
ili 28.914,35;
li ricordato che l’art.5 dei contratti di prestazioni d’opera intellettuale stipulati cori il Diretl ::Jre
i,i Amministrativo, dott.ssa Ida Beretta e con il Direttore Sanitario, dr. Camillo Rossi, in carica nel
I 2012, prevedevano la corresponsione di un incremento annuo, entro il limite massimo del 20~ l, a
I titolo di incentivo per il raggiungimento degli obiettivi aziendali stabiliti annualmente dal Diret ore
Il
I Generale;
li
atteso che, come disposto dalla DGR IXI3058 del 2012 sopra descritta, con nota prot. 9941/1 ~ in
i atti, sono stati attribuiti al Direttore Amministrativo e ed al Direttore Sanitario gli obie~tivi azien jali
l: relativi all’anno 2012, facendo riferimento agli obiettivi dei Direttori Generali delle Aziode
I
! Ospedaliere;
I preso atto, pertanto, della valutazione compiuta dalla Direzione Generale Sanità. in ordin: al
:1 raggiungimento degli obiettivi aziendali di interesse regionale dell’Azienda Ospedaliel~a di Crerr ona
l’ per l’anno 2012; I
ritenuto di procedere all’erogazione alla dott.ssa Ida Beretta ed al dr. Camillo Rossi del pre mio
‘I incentivante, così determinato:
!I dott.ssa Ida Beretta: .€ 23.131,48
dr. Camillo Rossi: E. 23.131,48
Il
‘Iii dato atto che l’V.O. Economico Finanziaria ha provveduto ad accantonare gli import;; spettanti al
: Direttore Generale ed ai Direttori Amministrativo e Sanitario al conto cod. 2049100 4
!,’Collaboratori / retribuzione ordinarie da accantonamenti” del bilancio anno 2012;
I,
Il DELIBERA
ii :[ l. di prendere atto della valutazione della Direzione Generale Sanità, e di cui al Decreto DG n.
Il 1817 del 04.03.2013, richiamato in narrativa, relativa agli obiettivi di interesse n~gionale pr I l’esercizio 2012 dell’Azienda Ospedali era di Cremona e della corrispondente q’J~lntificazio le
il economica dell’incentivo spettante al Direttore Generale pari ad €. 28.914,35;
2. di liquidare alla dr.ssa Ida Beretta ed al dr. Camillo Rossi, direttore amministrativ() e dirette ~e
11, sanitario in carica nel 2012, la somma di €. 23.131,48 ciascuno quale premio incentivarte
previsto dall’art.5 dei rispettivi contratti di prestazione d’opera intellettuale in relazione al
raggiungimento degli obiettivi aziendali assegnati ai medesimi per l’anno 2012;
di dare atto che l’U.O. Economico Finanziaria ha provveduto ad accantonare gli impo ti
spettanti al Direttore Generale ed ai Direttori Amministrativo e Sanitario al conto cc:.
204910014 “Collaboratori I retribuzione ordinarie da accantonamenti” del bilancio anno 2012;
di dichiarare il presente provvedimento immediatamente esecutivo ai sensi dell’2Irt. 18 della
L.R. n. 33/2009.
IL DIRETTORE GENERALE
Dott.ssa Simona Mariani
Pacman
Nostradamus
Magical Cat Adventure
Snake