Agenzia delle Entrate. I requisiti obbligatori affinché una azienda possa definirsi start-up innovativa

Con la risoluzione n. 87/e del 14 ottobre 2014, l’Agenzia delle Entrate fornisce chiarimenti in merito alla corretta interpretazione dei requisiti obbligatori affinché una azienda possa definirsi start-up innovativa, per come previsti dall’articolo 25, comma 2, lettere da b) a g), del decreto-legge n. 179 del 2012 e più specificatamente se :

1. gli amministratori-soci, anche non retribuiti, possano considerarsi come forza lavoro;
2. tra i “collaboratori” possano essere annoverati anche i consulenti esterni titolari di partita IVA, gli stagisti e ogni categoria percipiente un reddito assimilato a quello di lavoro dipendente;
3. ai fini della verifica della percentuale di un terzo o di due terzi, si debba effettuare un calcolo “per teste” o in base alla remunerazione.

Risoluzione n. 87E del 14.10.2014

Teramo, 15 Ottobre 2014 Avv. Annamaria Tanzi

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