In Inghilterra arriva il congedo mestruale

Arriva il congedo mestruale, ma solo in Inghilterra. La Coexist, azienda di Bristol, ha deciso di inserire nel proprio statuto aziendale uno speciale permesso per le impiegate con il ciclo. Il problema riguarda in particolare le donne che soffrono di dismenorrea, ossia il ciclo mestruale doloroso. L’azienda inglese ha concesso alle dipendenti un congedo mensile, che permetta alle donne di poter rimanere a casa nei giorni in cui i dolori mestruali sono più forti. La prima a credere fermamente che la manovra fosse necessaria è stata Bex Baxer, direttrice dell’azienda, che in un’intervista a The Sun ha dichiarato: ”le dipendenti non volevano mettersi in malattia per un evento che ha cadenza mensile, ma non dev’esserci un sentimento di vergogna su queste cose”. La Baxer è così convinta della genuinità della proprio idea da aver organizzato per il 15 marzo un seminario sui malesseri femminili, che si baserà essenzialmente sugli studi di Alexandra Pope, fondatrice del programma di leadership femminile Red School. La Coexist non è la prima azienda ad avere quest’idea: la Nike ha inserito il congedo mestruale nel proprio codice aziendale già nel 2007, mentre i primi esempi aziendali giapponesi in questo senso risalgono al 1947. The post In Inghilterra arriva il congedo mestruale appeared first on Wired.