Mansioni inferiori: demansionamento e dequalificazione

In tema di demansionamento e di dequalificazione, il riconoscimento del diritto del lavoratore al risarcimento del danno professionale, biologico o esistenziale, che asseritamente ne deriva – non ricorrendo automaticamente in tutti i casi di inadempimento datoriale – non può prescindere da una specifica allegazione, nel ricorso introduttivo del giudizio, sulla natura e sulle caratteristiche del pregiudizio medesimo.

Cassazione Civile, Sez. Lavoro, 04.03.2011, n. 5237

Teramo, 23 Marzo 2011  Avv. Annamaria Tanzi

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