Curriculum: cos’è, a cosa serve, come si fa?

Gestire Risorse Umane

Cos’è, a cosa serve, come si fa?

Questo è un argomento che non è proprio in linea con questo blog, però mi sta a cuore e navigando qua e là vedo che continua ad essere molto discusso, ripreso e controbattuto.
D’altronde, mettiamola così. Potremo farlo rientrare in tema chiedendoci:
“Cosa interessa ad un selezionatore, cosa vuole leggere e come creare un buon cv?”

Prima di iniziare, vorrei precisare che le seguenti note sono a titolo esclusivamente personale, o meglio come piacciono a me il cv: cioè semplice, lineare, “personalizzato” come contenuti e come stile (caratteri, colore testo, e un giusto dosaggio di grasseto e corsivo).

Ed ora riprendiamo …

Che cos’è un curriculum, a cosa serve, come si fa?

Il cv è il passaporto per avere un primo contatto con un’organizzazione: deve contenere tutte le informazioni importanti su di noi.

In pratica deve rispondere a queste domande:

• chi sono;
  
• cosa so;
• cosa so fare;
• cosa vorrei fare;
• come contattarmi;
  
• che tipo di proposte mi interessano.

Queste informazioni sono da distribuire tra il cv  e la lettera di accompagnamento. Il cv è un documento di “identità” per il lavoro, quindi deve riportante tutte le caratteristiche che ci riguardano, (dai dati personali, agli studi che abbiamo compiuto, al percorso prefessionale). Il cv deve contenere tutte le informazioni importanti per permettere al valutatore – in pochi minuti – di decidere se quel cv corrisponde al Profilo ricercato o meno. Deve essere di facile lettura, completo ed aggiornato.

Il curriculum consta di 5 parti.

Intestazione: il titolo.

Anagrafica.

Studi.

Percorso professionale.

Altre informazioni.

Intestazione.

Nell’Intestazione non basta scrivere “Curriculum Vitae”, ma dovremo aggiungere anche il nostro nome e cognome: ben leggibile e con un carattere simile a curriculum. (Es.: Curriculum di Chiara Gatti).

Anagrafica.

Nell’Anagrafica specifichiamo dove siamo nati, la data di nascita per intero (magari tra parentesi anche la nostra età (badando bene di segnare gli anni dell’anno in corso, anche se non li abbiamo già compiuti), la residenza, eventuale domicilio, soprattutto se il curriculum va ad una azienda lontana dalla nostra residenza. E tutti i nostri riferimenti per contattarci, telefono fisso, cellulare, mail, altri indirizzi tipo skype, magari in grasseto.

Percorso di Studi.

Negli Studi è importante segnare gli anni in cui si sono conseguiti i titoli di studio, es.: anno: Diploma – presso Istituto, (voto-facoltativo), se si ha anche la Laurea, sarebbe opportuno citare il titolo della tesi e se era di tipo bibliografico, sperimentale o altro.
Sono importanti le lingue straniere, di cui personalmente preferisco un’unica parola che mi chiarisca a che livello si conoscono veramente (scolastico, discreto, buono, ottimo) senza citare gradi livelli ed altro.
Conoscenza del pc, dai sistemi operativi, programmi utilizzati di frequente, fino a quelli di cui si ha solo un’infarinatura.

Percorso Professionale.

Percorso Professionale. La mia personale preferenza per l’ordine di presentazione delle esperienze lavorativa è per un ordine cronologico, perchè preferisco capire come il candidato è arrivato alla situazione presente, per cui se escludiamo, lavori stagionali o poco inerentii al profilo presentato, gli “inizi carriera” personalmente sono interessanti. Prima il periodo (anno o periodo: 2005 o 04/05 – 10/06) posizione ricoperta: Impiegato Commerciale e breve descrizione dei maggiori compiti, in alternativa, subito dopo l’anno l’Azienda dove si è lavorato, dove si colloca, settore ed eventuali particolarità (es.: se è una filiale di una multinazionale, o altro); meglio se si accenna anche al motivo per cui si è lasciata l’azienda per intraprendere un nuovo percorso.

Altre Informazioni.

Ed infine quelle che io chiamo Altre Informazioni. Qui inseriamo tutte le nostre disponibilità (es.: disponibilità immediata, al trasferimento, a brevi trasferte, al tempo pieno o parziale), possiamo dire se abbiamo la patente, il mezzo proprio, e tutto quello che riteniamo importante da comunicare, ma che non era opportuno inserire negli altri parti.

Evoilà il cv è fatto. (Scarica il CV di esempio)
(cliccando entrate in un’altra pagina, basta cliccare di nuovo scarica documento. Vi apparirà in formato pdf, ma per salvarlo dovete cliccare sull’icona salva.)

Presto altre precisazioni.

Ciao

Patrizia

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