Eures, la mobilità professionale in Europa

Eures è una rete attiva dal 1994, integrata in tutti i servizi pubblici e può contare su alcuni strumenti. Innanzitutto, il portale della mobilità professionale, il sito http://eures.europa.eu che offre informazioni sulle offerte di lavoro in Europa e sui canditati di 32 paesi. Inoltre, Eures si avvale di una rete di consulenti che hanno il compito di informare e consigliare i lavoratori che aspirano ad una esperienza professionale in un altro Paese UE e ai datori di lavoro che intendono assumere nonché intraprendere o sostenere operazioni di collocamento transfrontaliere o transnazionali.
Proprio nelle regioni transfrontaliere il ruolo di Eures è particolarmente importante. Stiamo parlando di aree geografiche dove le persone vivono in un paese e lavorano in un altro. In questo caso, la rete Eures transfrontaliera è composta da strutture di cooperazione che offrono informazioni e collaborazione per ogni esigenza legata alla particolare mobilità che caratterizza regioni di frontiera. In queste regioni, operano partenariati speciali creati grazie alla collaborazione di Commissione europea, uffici pubblici per l’impiego, parti sociali ed economiche ed altre istituzioni il cui compito è quelli di offrire consulenza e servizi di assunzione per datori di lavoro che svolgono in queste aree la propria attività.
Ad esempio, la cooperazione transfrontaliera tra Italia e Francia (Liguria / Provence – Alpes - Cote d’Azur) è attiva dal 1995 e si avvale di consulenti Eures italiani e francesi che offrono a lavoratori e imprese informazioni sulla mobilità nelle due regioni frontaliere: posti di lavoro vacanti, condizioni di vita e lavoro, aspetti sociali e previdenziali.
Una attenzione particolare Eures la rivolge ai cittadini europei più giovani per offrire informazioni e consigli su opportunità di lavoro, programmi di formazione, stage transnazionali.
Your First Eures Job (Il tuo primo lavoro Eures) è una delle principali azioni messe in campo per combattere la disoccupazione giovanile e promuovere la mobilità professionale dei giovani. L'obiettivo è quello di aiutare direttamente con un sostegno finanziario circa 5000 giovani a trovare un posto di lavoro in un paese UE diverso da quello di residenza. Offre informazioni, aiuto nella ricerca di un impiego e al momento dell’assunzione, nonché sostegno finanziario, sia ai giovani di età compresa tra 18 e 30 anni che cercano un posto di lavoro o che intendono cambiarlo e desiderano lavorare in un altro paese dell’UE, sia alle imprese che assumono giovani lavoratori europei e propongono loro un programma di integrazione.direttamente da DIPARTIMENTO POLITICHE EUROPEE A blogagenzie@gmail.com 11 luglio 2013